anniekey123456
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【Google如何選拔人才Part 1】
Google堅信：一流的人雇用一流的人，二流的人雇用三流的人
眾所周知，Google的面試機制嚴格、精密，又充滿特色。
對於面試，Google採取極其嚴格的態度，使用統一、經過精心設計的流程。例如：雖然在其他方面方常習慣授權給主管經理，但在招聘方面，每個團隊的主管經理或招聘經理並沒有最終的決策權。公司擔心經理會因為希望盡快充實團隊........
https://www.facebook.com/kaifulee.t...2348966125763/899069966786989/?type=1&theater
Google堅信：一流的人雇用一流的人，二流的人雇用三流的人
眾所周知，Google的面試機制嚴格、精密，又充滿特色。
對於面試，Google採取極其嚴格的態度，使用統一、經過精心設計的流程。例如：雖然在其他方面方常習慣授權給主管經理，但在招聘方面，每個團隊的主管經理或招聘經理並沒有最終的決策權。公司擔心經理會因為希望盡快充實團隊........
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